Programa Gestão por competência é colocado em pauta com servidores da Iagro

Categoria: Geral | Publicado: quinta-feira, maio 25, 2017 as 12:56 | Voltar

Campo Grande (MS) - A equipe de servidores da Agência Estadual de Defesa Sanitária Animal e Vegetal (Iagro) recebeu na tarde desta quarta-feira, 24 de maio, as orientações sobre o programa Gestão por Competências.

Com uma metodologia voltada a melhorar a gestão de pessoas, o programa que busca alinhar os objetivos das instituições as necessidades de desempenho das equipes, fornecendo indicadores para o desenvolvimento dos servidores, melhor lotação e promoção foi amplamente discutido com os servidores que tiveram a oportunidade de tirar todas as duvidas.

A meta estratégica estabelecida pelo Governo do Estado é implantar a gestão por competência, baseado na metodologia aplicada em diversos órgãos públicos, adaptando a realidade do Estado.

A primeira etapa do processo foi o levantamento dos conhecimentos, habilidades e atitudes essenciais para os servidores desenvolverem serviços de qualidade, definindo assim as competências gerencias e essenciais de cada órgão da administração direta e indireta do Poder Executivo de Mato Grosso do Sul. Nessa segunda fase acontece a implantação do ciclo de gestão do desempenho e a realização da avaliação de desempenho individual.

As melhorias na gestão de pessoas, passa pelo alinhamento das ações de trabalho, ações planejadas de desenvolvimento para o servidor, mobilidade funcional, orientação para cargos de gerência e a promoção por merecimento.

Para o Diretor Presidente da Agencia, Luciano Chiochetta o programa representa uma mudança cultural do serviço e é recebido pelos gestores como um grande desafio. “A participação do servidor é fundamental para esse trabalho de modernização da administração publica, que o Governo está propondo”. Completou.

Para a servidora Veronique Micheline Claude Louvet Cortada, a ação é importante para todos os servidores e a participação só vem para trazer benefícios. “Ficamos felizes em ver que nosso potencial está sendo observado. É uma oportunidade importante de crescimento que estamos tendo aqui.” Comentou.

O prazo para que seja realizado o preenchimento do formulário para participação no Programa é dia 12 de junho de 2017. Para acessar, clique aqui

Kelly Ventorim

Publicado por: Iza Olmos Rodrigues de Lima

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